Conexión Jurídica analizó el periodo de prueba en la relación laboral

Por: Pamela Jiménez Flores

 

El periodo de prueba es fundamental, tanto para empleados como para empleadores, porque permite que ambas partes determinen la viabilidad de una relación laboral más estable. Durante este periodo patronos y trabajadores deben cumplir con una serie de derechos y obligaciones establecidos por el ordenamiento jurídico; sin embargo, ¿qué sucede cuando se utiliza este mecanismo de forma irregular?

En la nueva emisión del programa multimedial Conexión Jurídica el abogado y notario Mag. Luis Eduardo Mesén García, miembro del Tribunal de Apelación de Trabajo del Primer Circuito Judicial de San José, conversó con la Mag. Blanca Quirós Maroto y la Map. Gisela Víquez Cubero sobre cómo identificar las malas prácticas en el periodo de prueba, qué dicta la ley nacional al respecto y cómo proceder en casos donde se están violentando los derechos de algunas de las partes. 

A través del análisis de algunos casos vividos por personas, se llevó a cabo una enriquecedora conversación que está disponible en el Canal de YouTube y el perfil de Facebook de Onda UNED. 

Conexión Jurídica es un proyecto realizado en conjunto por la Carrera de Gestión Secretarial de la Oficina, la Cátedra de Derecho y Onda UNED.